“2010最新创业项目有那些,创业团队有那些管理妙招”
创业行动从创业项目的选择开始。 选择具有快速发展潜力的创业项目对大学生实现创业梦想具有重要的现实意义 那么,最新创业项目中有那些呢?
最新的创业项目有哪些?
餐饮店
餐饮业因投资门槛低、爆发力强而备受创业者青睐,是适合年轻人的创业项目。 据餐饮领域专家分析,现阶段餐饮仍是有赚钱潜力的项目,是创业者优先考虑的项目,对于高中毕业生来说,可以从小餐饮公司做起,逐渐积累经验和资本,壮大公司。
办公家具
但是,请注意,小城市的企业家数量有限。 所以,做办公室家具是有好处的,但企业家一定要有人脉。 你的顾客通常不是小店主,而是大公司和公司。 否则,我只会嫁给别人。 这个必须慎重考虑。
彩票柜台
现在每个彩票柜台的生意都很好。 大家都想发财,但发财并不容易,所以买彩票成了很多人梦想发财的形式。 但是,随着科学技术的迅速发展,彩票也很可能在网上购买,因此开奖站有一定的限制。
医疗市场
现在,人们越来越重视健康,医疗领域也很受欢迎。 据统计,中国健康食品的销售也将以每年15%-30%的高速增长,预计到200年中国健康食品销售额将达到1000亿元。
旅游业和休闲业发展迅速
随着长假的频繁旅游,国际旅游组织预测,产业中国旅游业年均增长率将达到8.5%,居世界第三位,旅游业的高速发展可以带动旅游支柱产业、餐饮服务业、民族小工艺品产业等10多个直接和间接相关产业的快速发展。
创业是管理团队。 那么,创业团队有那些管理的妙方吗?
1 .重视结果和效率而不是上班时间
管理知识工人时,除非有与顾客服务相关的时间,否则不得采用严格的打卡和下班时间。 相反,必须制定既定的目标,确保员工每周在40小时内完成工作。 他们必须按时参加重要会议,并随队工作时间。
2 .让小组成员发挥他们的特点
确保队员的位置。 接管了已经很有规模的队伍。 这是特别重要的。 判断所有团队成员,并重组团队以获得更大的成功机会。 虽说在有时间的工作单位工作,但不能改变他的职能。 如果你认为他能在其他岗位上做出越来越多的贡献,就必须认真考虑调整。 员工可能不想做这样的改变,所以为了实现自己和企业的最大好处,需要付出越来越多的努力说服他们。
3 .让会员投身于自己喜欢的项目
要让成员保持正确的位置,就是要找到他们真正的兴趣,看他们是否能把热情投入到这个位置上。 这有时会把一点成员转移到他们没有经验的职位上。 如果根据他们以前的业绩表明他们合格了,那就值得了。 因为他们的热情会变成强烈的学习和成长的欲望。 如果他们全力以赴,他们的热情将成为新的和成功的强大动力。
4 .在最好的时间使用最好的候选人
如果有推进企业快速发展的好机会,应该退一步,考虑领导者的最佳人选。 不仅要搜索/选择对职位有能力和热情的候选人,还应该关注有成功记录的人。 有时只有一个好机会,他们可能会错过。 因为,即使想从稍微重要一点的职位调动一点成员,也应该在最合适的时期聘用最合适的候选人。
5 .平衡挑战性目标和现实目标
制定积极的目标,鼓励员工定期报告工作进展,从而建立绩效文化。 但是,目标不能太高。 否则,员工很快就会落后,我想自己永远达不到目标。 这意味着他们需要定期重新判断目标的可行性,以决定是需要减少还是增加任务。
6 .相信你的员工,让他们知道
知识型员工的典型特征是提供创造性的处理方案并做出决定。 他们必须保持敏锐的思维才能达到最好的表现。 管理层的责任是创造一种氛围来培养和鼓励这种创造力。 你能做的最好的事情之一就是让员工知道你信任他们,让他们相信你有能力工作,处理问题,按时完成工作。 如果不信任他们,要么管理他们,要么开除他们。
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