“五险一金自己交划算吗，缴纳五险一金的利与弊拆析”

很多人工作的时候，企业给他们买了五险一金，但工作总会有变动。 退休后，他们可能断交过五险一金，这时候有人想说自己来交。 那个五险一金可以自己支付吗？ 五险一金自己划算吗？ ？

五险一金可以自己交吗？ 五险一金自己划算吗？

可以自己支付养老保险和医疗保险。

一般来说，五险一金中，只有养老保险和医疗保险可以自行缴纳，其他失业保险、生育保险、工伤保险和住房公积金不能由个人缴纳。

养老保险和医疗保险都需要100%自行缴纳，其中只有40%进入个人账户，另外60%进入统筹账户，在职人员只支付少量费用是不经济的，负担很重。

因此，过渡期找工作人员时，建议按最低水平缴纳社会保障，如果是专业工作人员，可以根据自身经济水平选择社会保障缴纳水平。

五险一金一个月多少钱？

400-600元左右。

按照养老保险最低工资标准，养老保险月缴费范围为300-400元，医疗保险月缴费范围为100-200元，合计缴费金额为400-600元。 但是，由于各地个人社会保障缴费基数不同，以向当地社会保障局咨询为准。

五险一金自己怎么支付？

只能缴纳养老保险和医疗保险。 具体的缴纳方法如下。

到户籍所在地的社会保障办理机构携带户口本、身份证、失业说明书、照片，根据个人情况参加社会保障并办理住院保险登记手续，指定银行作为个人储蓄卡支付，约定扣除时间，可以按月/季度全额支付。

请注意。 个人也可以向正规的社会保障机构纳税。 这种做法让他们和在职人员一样交五险一金。 这里必须注意的是，他们依靠社会保险代理企业旗下，但所有的钱都由自己承担，部分服务费由机构支付。

缴纳五险一金的利与弊的解体

事实上，五险一金中“五险”指的是五种社会保险，包括医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险、生育保险，五险一金中“一金”指的是住房公积金。

缴纳五险利润:

1 .养老保险企业共支付15年，达到退休年龄后，每月可以领取养老金。 退休后，养老金可以用来保障你的基本生活。

2 .参加过医疗保险。 住院就可以享受医疗费报销，只要累计缴费超过一定期限，就可以享受终身医疗保险。

3、工作人员失业，只要符合失业保险的规定，可以申请失业金，失业金可以保障失业人员失业期间的基本生活。

4、参加工伤保险的职工因劳动者发生事故，可以享受医疗费报销，经工伤认定后，可以按规定享受工伤赔偿。

5 .参加生育保险的工作人员在生育时可以享受生育医疗费的报销和生育津贴。

总结一下，缴纳五险的利润相当多，除了医疗，养老也有保障，但还是有一部分员工不愿意缴纳五险。 主要是因为社会保险有以下弊端。

1 .五险赔付期长，养老保险需要赔付至少15年。 如果想享受终身医疗保险的话，缴费年限会更长。 女性至少需要支付20年的医疗保险，男性可以支付25年的医疗保险，可以享受终身的医疗

2 .如果因辞职而中断社会保障，如果想自己交社会保障的话，费用会更高。 职工社会保障缴费标准明确基于当地社会平均工资，对大多数人来说，个人缴纳社会保险的经济压力相对较大。

3 .投保人在社会保险中断后，如果想要解除保险，只能退还个人缴纳的5笔保险费用，公司缴纳的部分保险费不能退还，退保非常不经济。

以上是五险一金自己划算吗？ 所有的副本。 通过本文的介绍，大家心中应该有答案。 小编之前介绍了五险一金的缴费比例。 有兴趣的朋友可以去看。