“辞职后社保如何续交，离职后怎么进行社保转移”

大家有时会遇到由于身体因素或其他因素可能辞职的问题。 但是，我不知道退休后社会保障的交接方法。 今天我和大家谈谈这个问题，详细说明一下社会保障的持续交往。

离职后社会保险的停止期限取决于当地社会保险机构的申报期限和缴纳时间。 离职后，原公司通常在下个月停止费用。 可以在公司出具的解除劳动关系说明中做具体的事情，向社会保障部门咨询。 根据我国法律规定，用人单位应当出具解除或者终止劳动合同、解除或者终止劳动合同的说明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系的转移手续。

如何解决离职后的社会保障:

1 .养老保险

养老保险有个人账户，身份证号码是账号。 退休后有三种解决方案。

(1)停止缴费，中断缴费期限，停止个人账户积累，但如果时间不长，对未来影响不大

(2)个体全额缴纳，即不中断缴纳，与公司缴纳的部分一起缴纳，但个体负担较重，不经济

(三)办理异地求职、保险转移手续，可以到新的就业区域。 无论如何，你可以找个新的办事处，用原账号继续付款。

2 .医疗保险

医疗保险也有个人账户，离职后的解决方案基本上和养老保险一样，个人账户的钱可以继续在当地采用。

3 .工伤保险、失业保险和生育保险

工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，离职后保险自动解除，但失业保险只要缴纳一年，就不是个人失业造成的，可以领取。

4 .住房公积金

住房公积金、个人账户、公司和个人支付的费用，都形成了个人账户的总额，让银行所有权利的个体归零，退休后停止储蓄，账户里的钱还是你。 只要符合提取公积金的条件，随时可以提取，今后也可以继续，决不会失效。

看这里，你知道退休后社会保障的交接方法吧？ 但是，也有必要进行社会保障转移。 那么，离职后需要办理什么手续转入社会保障呢？

我想辞职后把社会保障转移到别的地方，但是手续因情况而异。 如果客户将社会保险从一家企业转移到同一地区的另一家企业，则不需要办理手续。 如果上企业停止缴纳客户的社会保险，下企业可以直接继续。

如果客户想要将社会保障从一个城市转移到另一个城市，客户必须在转移地打印支付证明，并将该证明连同自己的相关情况提交给社会保障局的转移地。 在中转处检查新闻后，相关申请将被发送到中转处。 中转方收到申请并确认后，将相应资金分配给中转方，中转方可以办理相关手续。

在异地转移社保的过程中，客户要注意异地转移社保转移自己缴纳的社保部分，公司缴纳的资金不能转移到社保统筹账户，客户必须在转移目的地有社保账户才能成功。

异地续保:辞职后离开原公司到外国工作，应当将社会保险转移到外国，公司不能继续缴纳社会保险。

将社会保障转移到地方，只需要在原缴费地社会保障部门开设社会保障“缴费证明”，带到新的地方新单位，其余社会保障办理的一些事项由全权单位办理。

只要把社会保障转移到当地的新公司就可以了，请告诉我新公司的社会保障号码。 不需要去社会保障局办理其他业务，公司可以根据社会保障号码办理社会保障手续。

但是，如果不知道自己的社会保障号码，不想问原企业的话，只需要用身份证向社会保障部门询问就可以了。

以上是副本的所有副本。 看到后，大家应该也知道退休后社会保障的继续支付和社会保障的转移吧？ 但是，这里不建议轻易停止缴纳。 一些社会保障即使停止缴纳也没什么影响，但时间久了还是有点问题。